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努力做一名常识型职工

全国“争创学习型组织,争做常识型职工”活动启动之后,“创争”活动在全国上下轰轰烈烈开展起来,它传递给大家这样的▓信息,即:一个既重科学、又重技术、重素质的▓春天即将到来,自己做为一名产业工人,全国数以千万计职工队伍中的▓一员,倍感振奋和鼓舞。下面我就自己是□□如何通过学习,努力做一名常识型职工谈点体会。 

一、学习是□□获取常识强化技能提高素质的▓有效途径。 

我叫张点,是□□中国铝业郑州地区企业电解厂的▓一名员工,维修电工班班长,电气技师,参加工作已廿余年,根据工作需要,曾从事过电工、钳工、电焊工、气焊工、制冷工、机电维修、机械制图、机器制造、外线电工、无线电机务、电解工、打壳机工、管工等十几个工种的▓工作,每干一行,都努力做到爱一行,学一行,从而使自己的▓综合技术素质和工作技能得到了提高。先后结合工作实际和生产中的▓问题,完成各类技术革新和技术改造一百余项,其中有较高经济效益的▓三十多项,有重大经济效益的▓四项,为企业,为社会创造了上亿元的▓经济效益,得到了企业的▓认可,社会的▓承认,被厂里的▓领导和同志们亲切的▓誉为“点子大王”、“金点子”;先后荣获“郑铝十佳职工”、“长铝企业标兵”、“长铝科技工作突出贡献者”、“郑州市十大杰出职工”、“郑州市五一劳动奖章”、“河南省张玮式职工”、“河南省百名一线技术英杰”、“河南省十大能工巧匠”等荣誉称号,2002年被授于“全国五一劳动奖章”,2005年第二次荣获“全国五一劳动奖章”并赴京受到党和国家领导人的▓亲切接见。 

回顾自己成长的▓过程,除了党的▓教育,领导的▓支撑,工会的▓关怀,同志的▓帮助外,更要靠自己信念的▓确立,即“做一个人要对社会有贡献,做一名工人就要对企业有贡献。”在信念确立之后,学习常识,掌握技能,则成了一条十分有效的▓途径。对此,我曾写过一首小诗,对自己进行激励:“人生之旅无定数,信念确立是□□基础。求知上进是□□路径,回首方能无憾处。” 

我是□□1974年毕业于荥阳一高,由于历史的▓原因,没能继续深造,揣着一纸高中文凭走向了社会,先当了6个月的▓农民,又当了5年合同工,于82年调入现在的▓工作单位——中国铝业郑州地区企业电解厂。可能我天生就是□□个不安于现状,不愿循规蹈矩模仿别人的▓缘故,在这近三十年的▓工作中,无论是□□当农民还是□□当工人,总想干出点什么名堂。起初小打小闹的▓还免强凑合,后来就越来越感觉到自己常识的▓贫乏和能力的▓不足,如何才能解决这种能力上入不付出的▓状况呢?思考的▓结果是□□明确的▓,那就是□□选择了学习,这个学习并非是□□走进学校继续读书,而是□□边工作边学习,即:在干中学,在学中干。工作需要我会什么,我就学什么,也正是□□这种当用即学、活学活用的▓方法,使我开阔了思路,尝到了学习的▓甜头,并收到了立竿见影的▓效果。当农民时我买来了培制优良品种的▓书,培育出的▓新单一号玉米种子,以亩产四百多斤的▓制种产量,打破了当时亩产290斤的▓制种产量记录;干电工时就买关于电工常识的▓书;当钳工时就买关于提高钳工技能的▓书;干无线电时就买关于电子技术的▓书……。可以说多年来,我与书结下了不解之缘,书是□□我的▓良师益友。在我的▓家中,数量最多的▓就是□□书,且大多都是□□技术书籍,共计有600多册,可以说是□□书本给了我智慧,是□□常识给了我力量,是□□学习增长了我的▓才干,是□□实践提高了我的▓能力。当然除了买书自学外,我还积极参加各种有助于提高自身能力和素质的▓技术培训,又于99年取得了大专学历。 

二、有常识、有智慧、有技能才有力量 

大家都会唱这样一首歌“咱们工人有力量”,那么是□□什么赋与工人力量的▓呢?那就是□□“常识、智慧和技能”。换句话说,没有常识、智慧和技能的▓工人是□□没有力量可言的▓,即使有一副健康的▓体魄,所表现出来的▓只能是□□力气,而只有力气的▓工人则应把“工人”一词反过来念,就应叫做“人工”,“咱们工人有力量”就得改唱成“咱们工人有力气”了,如何才能区别有力量的▓工人,还是□□有力气的▓人工呢?那就要看你是□□不是□□一个能用自己掌握的▓特殊生产技能和智慧为国家,为社会,为企业创造财富的▓劳动者。 

我崇尚学习,注重增长自己的▓常识和技能,时常有一种把常识和技能运用到工作中的▓冲动,更想通过实践来检验自己是□□否有力量,总想用自己的▓智慧为企业排忧解难。所以每遇工作中出现的▓问题和困难,故障和缺陷,一定要弄个究竟,找到原因,并力求探寻到最好的▓解决方法,做到修就修个明明白白,改就改个彻彻底底。 

近些年来,我先后修复了价值4万余元的▓氩弧焊机两台,结束了其三天两头坏的▓历史;将一台闲置了三年之久价值近30万元的▓空压机电气部分修复,投入了生产备用;通过修旧利废,仅用两万多元,就使原2#空压机要花30多万元才能达到的▓台时产能;对两台3立方米空压机的▓电气控制箱进行改造,使其运转率达到了100%;为了保证阴极冷捣糊的▓加热质量,对原来的▓加热炉的▓电气部分重新设计改造,不仅提高了冷捣糊的▓加热质量,同时还可做到无人看守、自动加热,既省工省时,又节约了大量电能;我设计制做的▓环流覆盖式电解槽阴极加热装置,经过反复几次的▓改进,提高了电解槽大修过程中阴极加热的▓质量,找到了几代筑炉工渴望找到的▓阴极炭块加热的▓理想方法,使电解槽大修的▓早期破损率大大下降,延长了电解槽的▓使用寿命,为企业节约了大量大修费用。 

1982年,我是□□电解厂一车间一个电解工。一天工作的▓时候,相邻的▓121号电解槽效应报警灯已经亮的▓发白,可是□□并没有被正忙着干活的▓工人看到,结果发生了阳极抬升脱离槽体的▓事故。经历这次事故后,我发现电解生产中的▓阳极效应到来时不易被发现,容易造成大量的▓电能浪费,导致事故的▓发生,我反复思考,感觉仅靠灯光效应报警有很大缺陷,因为人的▓视觉虽然敏锐,夸张的▓说是□□“眼观六路”但实际观察的▓只是□□一点,或一个方向,工人干活时总不能也不可能老盯着效应灯看吧!而听觉就不同了,“耳听八方”是□□丝毫不夸张的▓,听觉是□□主体的▓、全方位的▓。我想如果效应到来时能让其发出声音告诉工人该多好,用听效应取代看效应岂不更及时、更便捷更利于处理效应吗?对!是□□这么个理。于是□□我查阅了大量资料,并反复阅读了邱竹贤教授编写的▓《预培槽炼铝》等书籍,了解阳极效应产生的▓机理和如何实现报警。于是□□自己花钱买元件,利用业余时间搞起了光电式效应声光报警系统的▓实验,由于是□□个人行为,也不敢声张,往往是□□白天在家里焊接电路,零点班带到班上,以替电解工看槽子为由,悄悄的▓将电路接到槽控箱上试,经过近两个月的▓试验,第一台光电式效应声光报警器试验基本成功。这件事被我的▓同事传到了厂长那里,厂长找到我,对我的▓做法给予了肯定,并让有关部门给予大力支撑。并将我调入电工班工作。这样,资金的▓困难解决了,时间的▓问题也解决了,我也由“地下工作”转为公开试验。1984年第一台“光电式效应声光报警器”参加了全国青工“五小智慧杯”竞赛,荣获河南省五小发明二等奖,郑州市一等奖,后来我又在此基础上制成了一台集效应声光报警,效应计时,阳极升降,电压观测于一体的▓效应报警控制台,获得了成功,新的▓效应报警方法的▓使用,使得对阳极效应的▓处理变的▓既及时又有目的▓,不仅可以有效的▓避免事故的▓发生,还有利于减少效应系数,大大地降低了电耗,深受电解工的▓欢迎,此方法在电解厂推广后,按当时的▓生产规模和电价,每年可节约电费近60万元,若按现在的▓生产规模和电价,每年可节约电费300多万元,目前此项技术已在全国电解铝行业通过计算计推广应用,所创效益可想而知了,我也因此被大家称为“效应报警第一人”。 

1999年底,电解厂承接了国家经贸委第二批“双加工程”电解整流直降工程中正负极总母线的▓制作、焊接和安装工程。当工程进行到总母线现场吊装焊接的▓关键时刻,出现了意想不到的▓问题。由于工程是□□旧厂房改造,新母线与正在使用中的▓原有系列母线平行安装,间距仅有几公分,有的▓地方干脆就挨在了一起,原有母线中经过的▓7.5万安培的▓直流强电流,产生的▓半径约10米的▓强大磁场。,直接影响到新母线焊口的▓焊接,因为在如此强的▓磁场作用下焊接,当焊把引弧时,火花四处飞溅,形不成弧柱,而且磁场力将焊把推向一边,焊工用双手也难以握住,根本无法施焊,后经修改方案,将7个焊口中的▓5个采用吊离磁场焊接和改用夹板夹接,但仍有正负极总母线的▓两个截面积分别为28.8万平方毫米的▓合拢焊口必须在现场焊接,每个母线合拢焊口,即使在正常连续不间断的▓焊接,也需要40多个小时,两个焊口则需要90多个小时。如果采用系列停电焊接,单就产量减少和电解槽全部二次起动所造成的▓直接经济损失至少在1300万左右,这还是□□小事,当电解槽长时间停电,或是□□间歇性停电,由于热胀冷缩,必将造成电解槽内衬破损,导致全面停产大修, 数亿元的▓国有资产将遭受重创。企业组织有关技术人员认真分析研究,寻找解决方案,并四处咨询,多方打听,以求有成熟的▓经验可取,可结果令人失望。工程被迫中断,时间在一天天流逝,工期却一天天逼近,当时距合同规定的▓竣工期限12月28日仅剩十几天,如不能按期完工,还将面临着逾期受罚的▓后果。这一问题牵动了各级领导的▓心。 

我当时是□□承接施工单位的▓一名员工,整天都在工程现场,各级领导心急如焚的▓表情都历历在目,特别是□□听到若找不到解决方案,企业将遭受重大损失时。一名员工与企业存亡与共的▓责任感促使我对此问题也表现出极大的▓关切,平时工作中养成的▓爱与问题和困难较真的▓习惯也使我对此产生了浓厚的▓兴趣,我不由自主的▓在现场爬上爬下,观察和体会磁场在不同位置的▓方向与强弱,思考着解决方法,恰在这时车间和分厂的▓领导对我说:“张师傅,你的▓办法多,想想有没有办法解决这难题?”周围的▓同事也都说:“张师傅肯定能找到办法。”领导和同志的▓信任和希望仿佛给我注了一剂强心针,更坚定了我的▓决心。我便一边查阅有关电磁和磁场的▓技术书籍及资料,一边让徒弟上网发布求助信息,同时又发动徒弟找来了几十种材料,用锉刀锉了些铁末,找了个足够大的▓磁铁,进行了几十次模拟实验,均失败无果,就在我屡屡失败感到希翼渺茫甚至产生了放弃的▓念头准备收拾试验材料的▓瞬间,突然发现磁场对铁末不起作用的▓现象,使我的▓眼前一亮,并情不自禁的▓跳了起来,嘴里大声喊着:“找到办法了,找到办法了,”这一失态的▓举动惊的▓周围的▓徒弟还以为我精神上出了毛病,忙跑到我跟前问:“师傅,咋了?咋了?”我兴奋的▓将实验又做了一遍,大家都如释负重的▓笑了,后来结合焊口现场的▓实际恰酢蹰况,又进行了三次大规模的▓实验,动用了5吨左右的▓各种材料,采用了屏、蔽、聚、导、疏、扰等手段,终于使焊口部位的▓磁场强度得到了削弱,具备了焊接条件。焊工师傅用了近六天的▓时间,完成了两个合拢焊口的▓焊接,使该工程较原定工期提前一天峻工,。并使数亿元的▓国有资产免遭重创。 

就在我找到办法的▓第三天,厂技术科接到来自中科院的▓电话讲,清华大学的▓一位教授、我国的▓电磁专家说用“直板屏蔽法”可以削弱磁场干扰。此方法正是□□我采用的▓六种手段中的▓主要两种,这充分说明我实验的▓方向和方法是□□对的▓、也是□□可行的▓。 

2002年底,我在分析电解空压站干燥器电加热管经常大量烧毁的▓原因时,发现了干燥器中加热器带压干烧的▓重大爆炸事故隐患,并及时施实了改造,对设备增加了超温超压双重保护,避免了有可能发生的▓重大爆炸事故给企业造成的▓经济损失数百万元和人员伤亡,此项建议被评为中铝河南分企业2002年度合理化建议的▓六个金点子之一及郑州市合理化建议优秀成果二等奖;去年冬季,又通过试验,找到了电解空压站空压机冬季开车困难,影响电解生产用风的▓解决方法;……。所有这些成绩的▓取得,使我体会到:做一名工人有常识,有智慧,有技能才能有力量,才能体现出一名产业工人的▓真正价值所在,才能为大家的▓国家、社会、企业做出应有的▓贡献。 

三、我是□□如何在班组中创建学习型组织的▓ 

一个人需要不断学习,一个集体同样需要不断学习。身为电工班长,我常想,如何使大家也通过学习,达到提高整体素质的▓目的▓,以适应工作的▓需要。 

大家电工班共有9名职工,均是□□大专以上学历,可以说学问素养均不低,但真正学习电气专业的▓却不多,有些甚至学文科的▓。如何使大家的▓职业技能,能够适应工作的▓需要,胜任所从事的▓工作呢?再重新上学学电气是□□不现实也是□□不可能的▓,怎么办?我结合自己的▓经验和体会,告诉大家:“企业需要大家干什么,大家就要学什么,”使大家明确当前学习的▓目的▓,同时制定出促进学习的▓“三会一课”制度,即每天召开班前会、每周二召开生产例会和安全活动会,再上一节技术课,结合工作实际,讲2道~3道技术问题,同时在班组中开展比技术,比能力的▓劳动竞赛活动,以此调动大家学技术的▓积极性。并在班组明确规定,凡是□□积极参加各种学习的▓同志,班组不但不扣工资和奖金,还尽量为其提供时间上的▓方便,以此鼓励和调动大家学技术、学学问的▓积极性。在对徒弟的▓传、帮、带上,我创造了“一爱、两严、三讲、四教”的▓带徒方法,也收到了显著的▓效果,其具体做法是□□:“一爱”是□□对徒弟象对待自己的▓兄弟姐妹一样爱护。“两严”是□□先严于律已;再对徒弟严格要求。三讲是□□一讲形势严峻,增强危机意识;二讲工作责任,树立责任心;三讲业务技术并进行讲评。四教是□□一教如何做人,做到正直善良,光明磊落;二教工作经验,做到不保守,不留后手;三教工作教训,避免发生事故,确保安全;四教生产技能,手把手传授技艺和技巧。通过以上措施,目前大家电工班在电解厂已是□□各级领导公认的▓“放心班”,我班9名同志中已有4名是□□中共党员,另有3名同志递交了入党申请书,电工班已成为一个班风正,作风硬的▓战斗集体。大家的▓班约50不(劳动纪律10不,文明行为10不,精神风貌20不,工作作风10不)已成为每个同志的▓自觉行动。在去年电解厂青工技术比武中,我班的▓青工全部参加,囊括了电工技术比武前5名。 

我深知自己虽取得了一些成绩,但距企业的▓发展、时代的▓进步还有差距,虽然自己在争做一名常识型职工方面做了一些工作,但可以肯定地说,自己还算不上是□□一名常识型职工,至少现在还不是□□,自己在常识的▓拥有方面和技能的▓掌握方面,仍有一些不尽人意的▓地方,未进入高级技师的▓行列。但争做一名常识型职工则是□□我努力的▓方向。我决心在今后的▓工作中,继续不断地学习各种常识和技能,力争使自己在技能方面达到精一、会二、懂三、知四、明白五(即精通一种技能,会二种技能,懂三种技能,知道四种技能,明白五种技能)。在“创争”活动中,把自己造就成一名集智慧与技能于一身的▓劳动者,努力争做一名常识型职工。 

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